一是完善制度抓落实。开展清理拖欠农民工工资突出问题专项整治活动，完善突出问题专项整治任务清单、问题清单、责任清单、周报告等制度，实行领导包案制，限期销号，依据清单抓落实，防止拖欠工资问题集中凸显。二是执行制度不打折。制定了《贺兰县全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》，严格落实农民工工资保证金和应急周转金制度。所有建设项目严格按规定缴纳农民工工资保障金。对未交纳农民工工资保证金的工程项目，不予发放施工许可证；对拖欠工程款和农民工工资的工程项目，不予办理竣工验收备案。2017年以来，共收缴85个工程项目农民工工资保证金7929万元。三是专项整治促成效。开展工程建设领域突出问题专项整治活动，对全县建筑市场不定期开展执法巡查。目前，已完成对20项工程的工程转包挂靠、违法分包、农民工工资发放、“一卡通”、实名制、施工合同备案及工程款到位等情况的排查工作，对排查中发现的问题下发整改通知单20份；对新开工的工程进行施工合同、监理合同、劳务分包合同备案，目前，已备案23项工程。增加了远程视频监控功能，建立了数字化监控平台，实现了对施工现场劳务用工人员考勤工作的有效监控，9个在建项目安装了远程视频监控，25个项目工地安装打卡考勤机，办理银行卡2297张；25家建筑企业全部参加了工伤保险。截至目前，共计发放农民工工资1220.22万元，其中，通过农民工工资专户发放工资1074.42万元，现金发放工资145.8万元。四是加大查处保落实。加大查处力度，落实农民工工资清欠工作。截至目前，我县共受理投诉案件71起，涉及828人次718.98万元，其中：建筑领域投诉案件43起，涉及777人次659.25万元（其中：政府类项目投诉9起，涉及276人次181.28万元；非政府类项目投诉34起501人次477.97万元），投诉案件已全部处理完毕。