今年，金凤区积极探索新形势下维护稳定、创建和谐的新路子，充分整合资源，初步形成“警司联调”的调解模式。一是整合资源，建立高效便捷的工作机制。积极发挥主观能动性，在传统的人民调解模式基础上，构建“警司联调”的新模式。建立起以司法所为阵地、派出所为依托、各社区(村)人民调解委员会为抓手的“警司联调”工作机制。坚持辖区内矛盾纠纷调处“四个不”（一般矛盾纠纷调处不过夜、不出小区（队），大矛盾纠纷调处不出社区（村），重大、疑难矛盾纠纷调处不出街道），坚决将矛盾纠纷解决在基层。二是联合出击，预防矛盾纠纷持续恶化。司法所与派出所明确职责:由街道人民调解委员会的处理纠纷案件中，民间纠纷由司法所及各社区（村）基层调解组织共同主持调解，派出所给予协助;行政调解由派出所主持调解，司法所及基层调解组织进行协助。三是服务大局，为平安建设保驾护航。邻里、婚姻家庭和人身死亡赔偿等方面的矛盾纠纷，及时启动基层人民调解网络和“四字”工作法(亲友劝说、换位思、查摆过错、解困帮助)，积极化解纠纷、消除矛盾，使多元化、复杂化的矛盾纠纷在不同环节、不同层面得到解决。为打造和谐金凤奠定坚实的基础。