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索 引 号: | 640100-127/2011-04136 | 效力状态: | 有效 |
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发布机构: | 银川市园林管理局 | 成文日期: | 2011-06-21 |
责任部门: | 综合处 | 发布日期: | 2011-06-21 |
名 称: | 中共银川市园林局委员会关于对2011年上半年基层单位绩效管理和科级干部履职情况进行考评的通知 |
银西生态防护林管理处、局属各单位:
根据《《中共银川市园林局委员会关于下达2011年度绩效考评内容的通知》和《中共银川市园林局委员会关于<印发银川市园林局绩效考评办法>(修订)的通知》要求,为了全面了解、掌握和客观评价2011年上半年各单位绩效管理和科级干部履职情况,经园林局研究决定对23个单位(企业)2011年上半年绩效管理和科级干部履职情况进行考评,现就有关事宜通知如下:
一、考评内容
1、按照《中共银川市园林局委员会关于下达2011年度绩效考评内容的通知》(银园党发[2011]26号)内容进行考评。
2、按照《中共银川市园林局委员会关于<印发银川市园林局绩效考评办法>(修订)的通知》(银园党发[2011]27号)内容进行考评。
3、按照《中共银川市园林局委员会关于<印发银川市园林局基层单位科级干部实绩考核办法>的通知》(银园党发[2011]14号)内容进行考评。
二、考评方式
1、绩效管理考评采取听汇报、查资料、考评赋分等方式进行。
2、科级干部实绩考核采取民主测评和考评赋分等方式进行。
三、考评安排
(一)考评领导小组
组长:徐庆林
副组长:闻连利 任旭升
办公室主任:任旭升
办公室副主任:孙光红
成 员:翟世霄 杨 真 廉用奇 齐建国 邹建元
徐金明 陈银芬 张春玲 王加森 张 舵
周 瑞 刘 涛 潘 明 燕成章
(二)考评时间
1、6月21日—7月3日,局属各基层单位自查阶段;
2、7月4日—7月8日,局考评领导小组统一组织考评阶段;
3、7月11日—7月13日,考评组成员考评打分并将结果报送局考评领导小组办公室;
4、7月14日—7月15日局考评领导小组办公室汇总考评结果并上报局党委。
时 间 |
(23个)考评单位(企业) | ||
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上午8:00 |
绿化一处、园林绿化监察大队 | |
下午1:30 |
中山公园、森林公安分局 | ||
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上午8:00 |
海宝公园、林业技术推广站 | |
下午1:30 |
唐徕公园、森林公园、宁夏绿丰源监理公司 | ||
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上午8:00 |
宁园管理所、湿地管理办公室 | |
下午1:30 |
绿化养护管理站、览山公园 | ||
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上午8:00 |
西夏公园、绿化二处 | |
下午1:30 |
园林场、苗木场 | ||
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上午8:00 |
园林规划设计院、有害生物检疫检验站、花木公司 | |
下午1:30 |
滚钟口管理所、银西防护林管理处(含万亩生态园) | ||
(注:考评组成员每天上午8:00,下午1:20集中在局门口乘车)
四、考评具体要求
1、精心组织,周密安排。考评组要本着高度负责的精神,认真参评,确保按时保质完成考评任务。
2、实事求是,客观公正。考评组成员要认真工作,实事求是的进行考评和评分,确保考评结果客观、公正、真实。
3、遵守纪律,严格要求。考评组成员要严格遵守考评纪律,参考人员无特殊原因不准请假,统一乘车,按时出发。兴庆区单位中午不安排午餐,西夏区单位午餐安排在单位职工灶,不准上酒水。
4、认真准备,高度重视。各单位要按照绩效管理内容的要求,认真搞好自查并形成汇报材料。汇报材料要客观翔实、简明扼要,汇报时间控制在10分钟内。参会人数绿化一处、绿化二处为100人,中山公园为80人,其它单位为全体职工。银西防护林管理处(含万亩生态园有限公司)。
5、整改提高,推动发展。各单位要通过自查做到总结成绩查找不足,边自查边发现问题,边发现问题边进行整改,切实达到推动工作,提高效率。为迎接国家卫生城市复检和全国文明城市检查奠定基础。
附件: